社會責任標準
簡要說明
SA 8000是一項國際社會責任（CSR）標準，旨在幫助組織確保其業務活動符合一系列人權、勞工、健康與安全以及環境等方面的最低要求。該標準由非政府組織SAI（Social Accountability International）制定，針對組織在全球範圍內的生產和供應鏈中實施社會責任提供了指導和框架。
- 勞工權利： 要求組織確保勞工享有基本的工作權利，包括但不限於禁止童工、禁止強迫勞動、提供合理工時和工資等。
- 健康與安全：要求組織提供安全和衛生的工作環境，預防工傷和職業病的發生，確保勞工的健康和安全。
- 環境保護： 鼓勵組織減少對環境的不良影響，採取措施保護生態平衡，減少能源消耗和廢棄物排放。
- 管理系統： 要求組織建立和實施一個有效的社會責任管理體系，包括確立政策、目標和計劃、組織資源、執行評估和持續改進等。
驗證效益
- 提高品牌價值和聲譽
- 符合法規要求
- 增強勞工滿意度
- 開拓市場機遇